Führungsstärke

Führungskompetenz

Über die Jahre habe ich mehr als tausend Führungskräfte zu Herausforderungen in der Kommunikation geschult. Aus dem entstandenen umfangreichen Wissen und den Erfahrungen der Kollegen kann ich Sie in diesen Themen stärken:

• Sicherheit in der Führungsrolle
• Klar kommunizieren
• Schwierige Mitarbeitergespräche
• Anerkennung und Kritik
• Führen und Motivation
• Leiten von Teambesprechungen

Konfliktberatung

Sie wollen Konflikte im Unternehmen ohne Zuhilfenahme eines externen Mediators lösen. In der Konfliktberatung geht es darum, Ihnen einen Überblick über den Konflikt zu schaffen und Handlungsmöglichkeiten zu erarbeiten, mit denen Sie gut weiter kommen. Eine mögliche Erweiterung ist ein Konfliktcoaching. Ich begleite Sie bei Ihren Schritten zur eigenständigen Klärung des Konfliktes.

Ich bin ausgebildeter Konfliktmoderator und zertifizierter BMWA-Wirtschaftsmediator (Bundesverband für Mediation in Wirtschaft und Arbeitswelt e. V.). Für eine Mediation durch mich siehe die Rubrik Einigkeit.

Kollegiale Fallberatung

Die Kollegiale Fallberatung stärkt Ihr Führungsteam bei der eigenständigen Problemlösung. In einem strukturierten Prozess kommt zu einer Problemstellung jeder im Team nacheinander zu Wort. Die Methode lebt von der Vereinzelung und der Gleichwertigkeit der Beiträge. Es wird nicht diskutiert. Die Fülle der Ergebnisse ist immer wieder überraschend, die Effizienz der Methode verblüffend. Ich moderiere derartige Teamrunden und bringe Teams diese Art der Problemlösung bei.